并不容易的领导艺术

• 李婷

  2019-04-07
  领导的本质是完成人们关于方向、保护和秩序的需要，交换相应的权力，当这个需要无法达成时，领导者就可能成为问题的替罪羊而被下台。领导者要控制系统的压力，在舒适之外，而不致爆掉，培养系统学习与适应的能力。领导的中心环节是知道何时该用多大的力度去推动，知道何时该放松。引导注意力，让人们关注你希望他们关注的问题，推动问题成熟，把责任交还给员工，调动利益相关人，扶植反对声音。
• zh_ayi

  2020-11-15
  嗯 抽血之前要看对方是个什么鬼
• YY

  2019-02-13
  书是真的好书，可惜举的例子需要有深厚的美国历史基础才能看懂…
• 半橱先生

  2023-09-14
  前半段四星，后半段三星
• 碎碎评评

  2023-12-07
  经典讲义变教材，主要着眼点还是公共政策而非商业企业中的领导力，案例分析基本全部基于美国政治体制，理论系统性一般，翻译的更一般。