组织行为学(第16版)
内容简介：
《组织行为学(第16版)》是罗宾斯教授的一部经典著作，被公认为组织行为学教材的标准。自20世纪90年代引进我国以来，深受国内管理学界和企业界的好评，成为*受欢迎和采用量的组织行为学教材。
第16版延续了以往的特色——简洁的写作风格、*前沿的内容、引人入胜的教学方法，并进行了一次全面彻底的修订，在保留*核心内容的同时，反映了zui前沿的组织行为学研究成果以及组织、管理者和员工面临的重要议题。
主要更新包括：重新编写了案例和专栏等材料，并加入新的内容；新增了 “体验练习”及 “综合案例”；将“本章 小结”和“对管理者的启示”进行了区分，方便学生将每章 学到的方法用于工作实践。
《组织行为学(第16版)》适合高校本科生、研究生、MBA学员及相关专业学位人员学习使用，还可作为企业管理人员的在职学习和培训用书。
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随遇而安01-14下次就给学生订这个教材了，千万不要给我搞什么马工程，祈祷。明天就要上小学期的组织行为学第一次课了。（两年后追评：最后还是被马工程了，但组织行为学变成选修课了，不用订教材了，撒花~）
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JULY508-10让一群毫无任何管理经验的学生读这种书简直就是浪费，让他们去评价更是笑话
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涉谷06-20帮助我厘清了许多似是而非的定义，然后整个管理学系统被taleb diss，我就在这两种观点的冲突中，感受变态的快乐
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